Последние новости
13.01.2026, 21:26 Henley & Partners — растущий разрыв в паспортах меняет глобальную мобильность в 2026 году
13.01.2026, 21:27 ITE Hong Kong 2026: ведущая международная ярмарка поставщиков для азиатской туристической индустрии и независимых путешественников
13.01.2026, 20:22 Yaber расширили ассортимент своей продукции на сегмент умных устройств для уборки
13.01.2026, 16:09 Alamar Biosciences объявила о закрытии финансирования за счет конвертируемых облигаций с превышением лимита подписки и о расширении руководства
13.01.2026, 15:15 Oriental Culture Holding LTD объяила о плане специальных денежных дивидендов для вознаграждения акционеров
13.01.2026, 15:42 Компания Astronergy выпускает модуль ASTRO N7 Pro для обеспечения профессиональной производительности
13.01.2026, 15:58 CATL открыла крупнейший на Ближнем Востоке объект по послепродажному обслуживанию новых энергоресурсов в Эр-Рияде
13.01.2026, 11:02 Почему рост складов в Казахстане не решает проблему мультитемпературных хабов
12.01.2026, 13:22 Возможностями платформы «Город идей» воспользовались более 650 тысяч жителей столицы
12.01.2026, 11:26 CIFF Гуанчжоу 2026: выставка мебели для дома продемонстрирует глобальные инновации в области мебели и связи цепочек поставок
Московский Депобразования привлечет управленческие команды школ мегаполиса к поиску наиболее эффективных решений
Москва
В Москве под эгидой проекта «Управленческая среда» будет производиться обмен удачным опытом между местными школами. Озвучив эту информацию, начуправления развития кадрового потенциала Илья Новокрещенов отметил, что с помощью проекта можно будет выявлять управленцев, способных генерировать эффективные идеи на школьном уровне и на уровне целого города. Уточняется, что оценивать эффективность решений, которые школы предлагают для развития московской системы образования, будут специалисты из подведомственных местному Депобразования учреждений.
По словам Ильи Новокрещенова, в рамках проекта столичные школы будут пытаться доказать, что обозначенные их оппонентами проблемы не являются важными, а предлагаемые решения — неэффективны. Победителей проекта «Управленческая среда» допустят к участию в проекте «Взаимообучение московских школ», их победные результаты будут учтены при представлении на награды городского и ведомственного уровня, — уточнил он.