Последние новости
04.11.2025, 17:00 МАСШТАБНЫЕ СОРЕВНОВАНИЯ ПО ПРИКЛАДНОМУ РУКОПАШНОМУ БОЮ ПРОШЛИ В КАЗАНИ
04.11.2025, 12:51 CGTN: Как Китай отстаивает открытость и многосторонний подход для развития Азиатско-Тихоокеанского сообщества
04.11.2025, 12:10 Неподвластное времени очарование Пекина cтановится достоянием всего мира
04.11.2025, 09:56 The Mark Hotel отмечен в престижном рейтинге «50 лучших отелей мира 2025»
04.11.2025, 09:42 Адвокат Тимур Харди прокомментировал приговор Шабутдинову
01.11.2025, 15:02 Р7 запускает маркетплейс плагинов для офисного ПО
01.11.2025, 15:17 Цифровой переход: как ритейл и CPG конвертируют технологии в прибыль
01.11.2025, 15:43 Биография Архангельской Анны Игоревны
01.11.2025, 14:51 Технологии, которые нас обманывают: почему умный продукт может быть глупой покупкой — мнение Александра Кадяева
«Норникель» и СГУ открывают новые горизонты для молодых специалистов
Общество
11 февраля подписано соглашение о партнерстве между «Норникелем» и Саратовским национальным исследовательским государственным университетом имени Н.Г. Чернышевского (СГУ). При поддержке компании «Норникель – Общий центр обслуживания» в университете будет запущена образовательная программа по IT-обеспечению экономической и финансовой деятельности предприятия.
Как отметил статс-секретарь — вице-президент по взаимодействию с органами власти и управления «Норникеля» Владислав Гасумянов, соглашение между СГУ и «Норникелем» открывает дорогу долгому плодотворному сотрудничеству по созданию новых востребованных специальностей со знанием передовых ИТ-решений.
По мнению ректора СГУ Алексея Чумаченко, соглашение поможет развитию кадрового потенциала Саратовской области и позволит привлечь молодых специалистов к работе в перспективных направлениях бизнеса.
Посетивший церемонию подписания соглашения губернатор Саратовской области Валерий Радаев так прокомментировал это событие: «Символично, что в год стодесятилетия СГУ происходит соединение крупнейшей российской компании с одним из ведущих вузов страны. Уже сегодня мы можем оценить отдачу. Самые современные знания, имеющие практическое приложение, профессиональный рост преподавательского состава, трудоустройство выпускников, их высокая конкурентоспособность в будущем».
«Норникель» традиционно уделяет большое внимание работе с перспективной молодежью. По словам директора департамента кадровой политики Дарьи Крячковой, система привлечения и подготовки специалистов состоит из целого ряда программ. «Нам важно привлекать и развивать лучших молодых специалистов, поскольку за ними — будущее компании», — сказала она.
