Последние новости
30.10.2026, 19:11 Юристам нейросеть со ссылками, социологам «Прогнозист», морякам единая платформа: в Москве вручили премию «Технологии и инновации 2026»
30.10.2026, 16:00 «Код индустрии» пройдет в Томске: представители промышленных сфер обсудят новые технологии и решения для предприятий
27.10.2026, 09:55 Абу-Даби инвестирует в новое поколение музыкальных талантов, создавая специализированное учреждение для Молодежного оркестра Абу-Даби
25.10.2026, 21:00 «Заветы Сергия Радонежского»: духовно-просветительский фестиваль прошёл в Ярославле
24.10.2026, 22:50 От сказок до декаданса: самые зрелищные показы Московской недели моды
24.10.2026, 21:28 Четыре российских бренда с характером: знакомимся с участниками Московской недели моды
24.10.2026, 16:26 Национальная платформа промышленной автоматизации стала одной из ключевых тем III Всероссийского форума в Казани
21.10.2026, 16:03 Открылась ежегодная конференция Financial Street Forum
21.10.2026, 16:59 Культурное наследие провинции Шаньси оказалось в центре внимания в Женеве
18.10.2026, 18:52 Макроэкономика, цифровые миры и культурный код: завершился третий день BRICS+ Fashion Summit
ПАО «Симпреал» продолжает развитие корпоративных программ для обучения сотрудников
Компании
Одно из крупнейших в России предприятий по производству керамического сырья, компания «Симпреал» продолжает развитие направления корпоративного сотрудничества.
Создание условий для раскрытия кадрового потенциала и профессионального роста – один из важнейших компонентов развития ПАО «Симпреал». Компания продолжает активно сотрудничать с образовательными учреждениями Оренбургской обл. — АНО ДПО УЦ «СЭМС» и АНО ДПО УЦ «Энергоинжиниринг».
Участниками программ профессиональной переподготовки и повышения квалификации в 2023 году стали примерно 70 работников компании. Профессию машиниста дробильно-помольно-сортировочных механизмов освоили 24 человека. Обучение на водителей фронтального погрузчика с присвоением квалификации тракториста категории «D» прошли человек. Профессиональная переподготовка по специальности стропальщик пройдена 13 сотрудниками, такое же количество людей получили квалификацию тракториста категории «C».
По словам руководства компании «Симпреал», инвестиции в человеческий капитал являются залогом успешного роста и устойчивого развития предприятия.