$84.9 €94.97

Последние новости

11.10.2026, 18:14 На рынке Москвы появился новый нетворкинг-клуб

09.10.2026, 18:00 Анна Смоляная, основатель компании Diovis Eco, о том, как изменится экологический инжиниринг в России

09.10.2026, 18:40 УК «САМПА» провела экспертную дискуссию «Бизнес.Диалоги» в ТРЦ «ИЮНЬ» в Череповце

07.10.2026, 17:03 Врач рассказал, что приготовить на ужин за 15 минут, когда нет времени

07.10.2026, 17:10 От совместимости к синергии: Р7 и Группа Астра подписали соглашение на ИТ-Форуме «Цифровые решения»

07.10.2026, 16:25 Логистические операторы зафиксировали рост перевозок зоотоваров

06.10.2026, 17:57 Доклад Habitat for Humanity: трое из четырех человек сокращают расходы на предметы первой необходимости, чтобы позволить себе жилье

06.10.2026, 16:58 На Московском стартап-саммите заключено 50 соглашений о сотрудничестве

06.10.2026, 16:28 JSP Travel о том, как меняются запросы путешественников и тренды в туризме

05.10.2026, 17:59 Роботы и акустические системы: какие проекты признали лучшими на конкурсе «Новатор Москвы»

ВСЕ НОВОСТИ

В некоторых московских школах среднемесячная зарплата превысила 100 тысяч рублей

Россия

Уровень дохода учителей в столичных средних учебныхзаведениях в 2017 году вырос в среднем на 15 тысяч рублей. Среднемесячнаяучительская зарплата по итогам минувшего года превысила 85,9 тысяч рублей.

На днях в «Учительскойгазете» были опубликованы данные среднемесячных зарплат по каждой из 590столичных школ за 2017 год. Максимальная средняя заработная плата учителя средивсех учебных заведений составила 115 тысяч рублей, минимальная – 69 тысячрублей.

Отмечается, что власти собираются бороться с такой дифференциациейпо доходам, учитывая, что школы имеют равный доступ к финансовым средствам, а начислениезарплаты занимается само учебное заведение.

В частности, в декабре прошло года глава Департаментаобразования Москвы Исаак Калина выступил с инициативой об изменении формулырасчета заработной платы директоров школ – по его предложению параметр зарплаты«средняя» необходимо заменить на параметр «самая низкооплачиваемая». Такимобразом, руководство учебного заведения будет стремиться к тому, чтобы поднятьминимальный заработок в школе для сохранения высоких зарплат другимспециалистам.