$86.59 €100.57

Последние новости

04.09.2026, 18:22 MEGA SHOW Hong Kong 2026: ведущая азиатская выставка по по поиску поставщиков и закупке товаров в Гонконге возвращается в октябре этого года и пройдет в 33-й раз

04.09.2026, 17:17 Hisense представила «Жизнь компаньона» с искусственным интеллектом на IFA 2026

04.09.2026, 17:23  Zendure представляет Agentic HEMS на IFA 2026: «Домашний энергетический центр эпохи ИИ»

04.09.2026, 17:33 Посетители российских ТЦ в 2 раза больше тратят на продукты, чем на маркетплейсы

04.09.2026, 13:57 Sceye и SoftBank Corp. завершили в Японии демонстрационные испытания стратосферной связи, сделав очередной шаг к коммерциализации HAPS

04.09.2026, 13:52 APsystems достигла важного рубежа в области безопасности: система APstorage 261L успешно прошла испытания по стандарту UL 9540A

04.09.2026, 09:28 BingX запускает инициативу «Connect What’s Moving», чтобы приблизить пользователей к глобальным рыночным возможностям

04.09.2026, 09:02 Часы HUAWEI WATCH D3 дебютируют на конгрессе ESC Congress 2026: новая эра в управлении артериальным давлением на основе запястья

04.09.2026, 09:36 Cервер свежего запуска ZERO от RAVEN2 теперь открыт для предварительной регистрации

04.09.2026, 08:00 Gan & Lee и Menarini Group будут сотрудничать для продвижения бофанглутида в Европе

ВСЕ НОВОСТИ

Круглый стол на тему дополнительного образования собрал в САФУ экспертов в сфере HR

Россия

Специалисты в сфере подбора персонала обсудили пути решения проблемы трудоустройства россиян в условиях пандемии. С этой целью в Архангельске был проведен круглый стол «Дополнительное профессиональное образование».

Переобучение – это наиболее эффективный способ оставаться востребованным на рынке труда, отметили присутствующие на мероприятии HR-эксперты. К участию были привлечены представители вузов и бизнес-сферы, среди которых присутствовала и директор агентства креативных коммуникаций BlackLight Мария Зайцева.

Она отметила, что сейчас представление о профессии, как о единственной на всю жизнь, практически исчезло. Работодатели стали серьезнее воспринимать кандидатов, чье резюме не отличается лаконичным послужным списком, поскольку это означает, что соискатель открыт для новых знаний, обладает гибким умом и способен работать над собой.

Решившиеся сменить профессию сейчас могут воспользоваться поддержкой государства, приняв участие в проекте «Содействие занятости». Он предлагает бесплатное дистанционное обучение по актуальным направлениям на базе 89 вузов страны.